シリーズでお伝えしています「ビジネスモデル研究会」ですが
今回のテーマは
わくわく場作りのプロは人脈モンスター
「人脈モンスター」とは敬意を表して、あえて失礼な表現ですいません。
「まちの総務」はこの人脈で救われています。
会社紹介
会社名 株式会社HLDLab
代表取締役 岡田大士郎
HLD Labとは、Happy Life Design Laboratoryを意味する社名
HPより引用
私たちは、誰もが幸せな人生を送ってゆきたいと願っています。日々の暮らしや仕事を充実させて、生きがいや働きがい、そして喜び、楽しみや感動に満ち溢れた人生を設計・デザインしてゆくことができれば、素晴らしい「幸福人生」を実現することができます。
実は代表の岡田さんとは不思議なご縁で「まちの総務」のコンセプトまとめに際して関係するブログやSNS情報を収集する中
岡田さんの発信情報の「理念」「考え方」に共感しまして「是非、お話させて下さい」とメッセンジャーで連絡し恵比寿のスタバでお会いしたのが始まりです。
既に岡田さんのブログやSNS発信情報はほとんど読んでいましたので
初見でも初めて会った感じはせずに色々な話題提供を頂きました。
岡田さんの経歴も素晴らしいですが、それよりもお人柄なのか
何しろ人脈モンスター（失礼）です。
アウトプットも多い方なので、そこに集う方も多いのでしょうね。
ベンチャーから大手まで幅広いです、多くの企業の相談役もしております
しかも国際的でもあります。
岡田さんに教わりました、私の大切にしている言葉を最後に
トランザクティブメモリー
トランザクティブ・メモリーとは、「誰が何を知っているかを認識すること」と定義し、組織内の情報の共有化で大事なことは、組織の全員が同じことを知っていることではなく「組織の誰が何を知っているか」を組織の全員がよく知っていることである。
溢れる情報化社会の中、個人で全技術、全知識の習得は不可能
で有れば「これはこの人が知っている」と言う知識人脈を持ちましょうと言う考え方です。
このギブアンドテイクを実践している方です。
これからもよろしくお願いします。