千代田工業株式会社さまインタビュー内容
総務部 課長 丹波さま 総務部 主任 上條さま
聞き手：「まちの総務」豊田
「わくわく創造」を地で行く、そんな会社を目指します。
Ｑ：直近の採用状況はいかがですか？
Ａ：コロナ禍でも積極的に採用活動は行ってきましたが、昨年度の実績は目標値に届かず苦戦しました。主に現場に近い部門での積極採用を進めています。
Ｑ：採用募集の方法はどのような感じで進めていますか？
Ａ：学卒系はマイナビなどのWeb情報を積極活用しています。その他にも関係団体や近隣の学生向けに情報発信を行い、CHIYODAのモノづくりを知ってもらう機会としてインターンシップや会社見学などを充実させています。
Ｑ：反応はいかがですか？
Ａ：昨年の反省を踏まえて、今年度は早くから様々な活動を行い、良いスタートダッシュが切れたと感じています。
Ｑ：会社としてどんな事をPRしていますか？
Ａ：ＣＨＩＹＯＤＡの「技術力」・「人」はもちろんのこと。何事にもチャレンジしやすい環境があり、若手社員が輝ける会社であるということをアピールしています。
Ｑ：どのような方に選んでいただいておりますか？
Ａ：ここ数年は、社員の出身校の生徒さんが多いですね。これは出身校の先輩（社員）から後輩（生徒さん）へ、CHIYODAの魅力をお伝えする場が増えたからだと感じております。毎年、各学校からお声をかけていただき、生徒のみなさんにＣＨＩＹＯＤＡの会社紹介・職種についてお話しする機会をいただいています。
そこでも、色々な情報を取りながら、あらゆる方法（採用活動）を試している状況です。そんな中で少しずつですが結果に結びついている感じはしています。
Ｑ：採用に際してどのような方を求めていますか？
Ａ：「元気な方」、そして「前向きな方」が良いですね。世代によってはコミュニケーションが苦手な方もいらっしゃいますが、働く中で、元気に挨拶ができ、素直に感謝ができ、互いに尊重し合える関係性を保つことは大事だと感じています。また、失敗に恐れずに前向きに仕事に取り組めることで、周りに良い影響を与えてくれる、そんな方といっしょにＣＨＩＹＯＤＡの未来を創っていきたいと思っています。
【編集後記】
担当者の方々からお話を伺う中、「お仕事を楽しんでいる」という印象を強く受けました。特にバックオフィスとされる職場で日々様々な課題に対応する中、非常に前向きでポジティブな姿勢を持っていると感じました。総務部門は会社の顔になる部署であり、その部署が明るいということは会社のイメージそのものです。私自身も元気をいただきました。ありがとうございました。